Cómo un operador logístico multimodal —marítimo, carretera, ferrocarril y aéreo— mejoró las habilidades de comunicación de sus equipos en varios países.
personas en plantilla
nacionalidades
oficinas en España, Francia, Norte de África y Latinoamérica
Mejorar las habilidades de comunicación e interacción de la plantilla, en línea con los valores de la compañía: integridad, compromiso, excelencia y responsabilidad.
Un programa por perfiles y niveles que combina clases grupales, clases individuales personalizadas para el equipo directivo y sesiones telefónicas, con formación flexible.
Objetivos cumplidos ampliamente según la dirección, encuestas de satisfacción positivas y un impacto muy positivo en el clima laboral.
“Amplia experiencia, profesionalidad y flexibilidad en sus soluciones formativas”
Sergio Montes · Director corporativo de RR. HH., Grupo Suardiaz
Un programa integral con contenidos comunes, escala de niveles propia y evaluación continua con informes individualizados.
Inglés, francés y portugués a medida para una ingeniería centrada en el África subsahariana.
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